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开云体育肖泳担任安踏专科泄露群国际行状部国际业务副总裁-Kaiyun网页版·(中国)开云官方网站 登录入口

发布日期:2025-05-22 08:33    点击次数:145

开云体育肖泳担任安踏专科泄露群国际行状部国际业务副总裁-Kaiyun网页版·(中国)开云官方网站 登录入口

(原标题:安踏为出海招兵买马:挖来原Gap大中华区CEO肖泳,年薪百万招中东舵手)

本文起头:期间财经 作家:周嘉宝

图片起头:安踏

安踏为啃下出海的硬骨头,持续招兵买马。

据前锋生意快讯,12月3日,安踏集团(02020.HK)文书了一项新东谈主事任命,肖泳担任安踏专科泄露群国际行状部国际业务副总裁,将谨慎安踏品牌国际行状部的处单干作,向安踏专科泄露群CEO徐阳呈文。

肖泳是衣饰零卖行业的又名“宿将”,领有多个国际品牌处分和运营的诠释。2023年2月,肖泳担任Gap大中华区首席实行官。更早前,肖泳为赫基集团收购的女性牛仔品牌Miss sixty的群众CEO,她还曾在泄露品牌Nike、VF集团和优衣库任职。

业内东谈主士合计,继承有国际市集和跨文化组织诠释的外部东谈主才,是安踏主品牌加速出海的迹象之一,亦然必要动作。12月4日,期间财经就招募肖泳的原因、职责安排以及安踏品牌的国际化进度等问题连络安踏集团方面,相干东谈主员暗示,“当今莫得更多信息不错袒露。”

曾担任Gap中国一霸手

肖泳是宝尊电商买下Gap中国后任命的首任CEO。2023年2月,宝尊电商完成对Gap中国的收购,运转全面谨慎Gap在中国内地、中国香港和中国澳门地区的业务运营。恰是此时,肖泳新官上任,成为Gap大中华区首席实行官。

肖泳任职时辰,全面谨慎Gap品牌在大中华区的品牌设置、商品改进、渠谈运营、消耗者体验以及新团队打造。

在其上任后,Gap中国围绕“品牌升级”进行了一系列维持。举例,加强原土谋略和供应链,焕新品牌视觉,关闭多数低效门店后重启开店节拍,并奋发扭转曩昔Gap在中国市集用扣头驱动生意的局面。

在Gap的品牌转型中,肖泳强调实行的要紧性,“在新公司的起步阶段,携带者必须重新去梳理、示范责任圭臬和历程。若是我不参与这个过程,仅仅定下详细的大标的,后续实行很可能会走样。”

肖泳终末一次以“宝尊东谈主”身份亮相,是在本年夏天。6月25日,Hunter东南亚首店落子新加坡狮城广场,宝尊集团董事长仇文彬与肖泳一谈干与剪彩庆典。期间财经发现,在官方推文中,肖泳的头衔变更为“宝靴大中华区CEO”,而宝靴的主要业务为运营Hunter品牌。

天眼查炫耀,2024年8月30日,盖璞(上海)生意有限公法则定代表东谈主也从肖泳变更为黄一鸣。不外,规矩12月4日,肖泳仍然是宝尊全域品牌处分(上海)有限公司和宝靴生意(上海)有限公司的法定代表东谈主和高管。

12月4日,期间财经就肖泳下野事实以过头在任时辰的岗亭维持等问题,连络宝尊电商方面。然而规矩发稿,未获酬金。

值得一提的是,肖泳在宝尊的作事生计很短,但她此前在欧时力母公司赫基集团责任超越9年。从2013年起,肖泳运转接办被赫基集团收购的意大利女性牛仔品牌Miss Sixty。

彼时,由于Miss Sixty保属意大利谋略拓荒和供应链团队,肖泳每年要介意大利待超越3个月。肖泳也在这段资历中积攒了丰富的跨文化团队处分诠释。据《21世纪生意褒贬》,2013年至2021年,Miss sixty在中国市集年复合增长率约30%。

年薪百万招东谈主才

期间财经获悉,Hunter门店所在的东南亚,是安踏集团连年来致力开拓的国际市集。

安踏体育2024年中报指出,安踏将完善国际市集布局,专注东南亚国度,包括泰国、菲律宾、马来西亚、新加坡等地加速拓展。徐阳还是暗示:“中国体育品牌出海一定要健无私方在中国总共的光环,必须要在国际市集重新界说我方,以群众的消耗者为导向,温暖他们的需求,融入他们的生活。”

彭胀国际业务,是徐阳的要点责任之一。自徐阳上任后,安踏品牌的国际步调彰着加速。

2023年头,徐阳担任安踏CEO。同庚7月,徐阳主导签下了NBA篮球明星欧文。本年3月,欧文一代联名家具在好意思国以快闪神气在达拉斯、纽约等潮水买手店突击发售;9月,欧文一代进驻群众最大泄露鞋服零卖商Foot Locker,销售采集以好意思国市集为主,进一步辐照加拿大、英国等市集。

就在近日,徐阳明确袒露安踏规划2025年在好意思国开设不啻一家品牌直营门店,方位或在洛杉矶的比弗利山庄和纽约的第五通衢。

看成Nike的大本营、Adidas等国际泄露巨头的要紧阵脚,好意思国关于中国品牌安踏来说无疑是一块难啃的硬骨头。而直营门店的落地,更像是安踏向它们的一场正面“讲和”。安踏在好意思国站稳脚跟,关于品牌奏效掀开群众市集的要紧性显而易见。

然而,伴跟着品牌在国际市集的布局越来越广,安置身击需要更多具有国际视线和诠释的专科东谈主才。安踏品牌里面组织要素也在悄然变化,除了挖角高级次处分东谈主才,安踏还握续吸纳妥当品牌群众化发展的下层东谈主才。

图片起头:招聘平台截图

某招聘平台页面炫耀,安踏集团正招聘多个针对国际市集的岗亭,包括国际关务司理、零卖平面创意企划、具有国际市集诠释和通晓的物流司理、跟单司理、零卖培训、零卖陈设实行、国际内控标的的高级司帐师、好意思国核算司帐师等。其中,中东大区零卖处分谨慎东谈主的年薪边界为120万元至165万元。

在品牌国际化的征途中开云体育,安踏正在重构我方。